26.04.2415.32.15
16+

Администрация ЗАТО город Заозерск объявляет конкурс для формирования кадрового резерва

Озвучить

Администрация ЗАТО город Заозерск объявляет конкурс для формирования кадрового резерва на замещение вакантных должностей муниципальной службы Администрации ЗАТО город Заозерск организационно-правового отдела  (далее – конкурс)

-главного специалиста,
-ведущего специалиста (по направлению – правовая деятельность)
-ведущего специалиста (по направлению – организационная деятельность)

Основные требования к претенденту на должность главного специалиста:

  1. К участию в конкурсе допускаются граждане Российской Федерации, а также граждане иностранных государств – участников международных договоров Российской Федерации, в соответствии с которыми иностранные граждане имеют право находиться на муниципальной службе, достигшие возраста 18 лет, владеющие государственным языком Российской Федерации и соответствующие установленным законодательством Российской Федерации, Мурманской области о муниципальной службе и нормативными правовыми актами органов местного самоуправления ЗАТО город Заозерск квалификационным требованиям к должностям муниципальной службы.
  2. Наличие высшего юридического образования, а также стаж муниципальной службы не менее двух лет или стаж работы по специальности не менее двух лет.
  3. Знание Конституции Российской Федерации, Федеральные конституционные законы Российской Федерации, Федеральные законы Российской Федерации, акты Президента, Правительства Российской Федерации, законодательные акты, регламентирующие деятельность органов местного самоуправления и муниципальных предприятий и учреждений ЗАТО город Заозерск; методические и нормативные материалы по правовой деятельности; гражданское, трудовое, финансовое, административное право, налоговое законодательство, экологическое законодательство, порядок ведения учета и составления отчетности о хозяйственно финансовой деятельности органов местного самоуправления, порядок заключения и оформления муниципальных контрактов, порядок систематизации, учета и ведения правовой документации с использованием современных информационных технологий, основы экономики, организации труда, производства и управления; средства вычислительной техники, коммуникаций и связи; правила и нормы охраны труда, Устав Мурманской области, законодательство Мурманской области, постановления, распоряжения Губернатора и Правительства Мурманской области, Устав ЗАТО город Заозерск, решения Совета депутатов ЗАТО город Заозерск, нормативные акты Администрации ЗАТО город Заозерск.
  4. Обладание навыками:

- эффективного взаимодействия  в коллективе, недопущение личностных конфликтов;

- практического применения нормативных правовых актов;
- разработки проектов муниципальных правовых актов по профилю деятельности;
- квалифицированного планирования работы;
- ведения деловых переговоров;
- аналитической, экспертной работы по профилю деятельности;
- организации работы по эффективному взаимодействию с государственными органами, органами местного самоуправления;
- эффективного планирования служебного времени;
- владения необходимым программным обеспечением;
- систематического повышения своей квалификации;
- работы со служебными документами;
- соблюдение кодекса этики муниципальных служащих.

Основные требования к претенденту на должность ведущего специалиста (по направлению – правовая деятельность):

  1. К участию в конкурсе допускаются граждане Российской Федерации, а также граждане иностранных государств – участников международных договоров Российской Федерации, в соответствии с которыми иностранные граждане имеют право находиться на муниципальной службе, достигшие возраста 18 лет, владеющие государственным языком Российской Федерации и соответствующие установленным законодательством Российской Федерации, Мурманской области о муниципальной службе и нормативными правовыми актами органов местного самоуправления ЗАТО город Заозерск квалификационным требованиям к должностям муниципальной службы.
  2. Граждане, претендующие на должность муниципальной службы ведущего специалиста обязаны иметь высшее юридическое  образование.
  3. Знание Конституции Российской Федерации; федеральных законов, указов Президента Российской Федерации, постановлений и распоряжений Правительства Российской Федерации, ведомственных правовых актов по кадровому делопроизводству; Устава Мурманской области; законов Мурманской области, постановлений Губернатора и Правительства Мурманской области по кадровому делопроизводству; Устава ЗАТО город Заозерск; муниципальных правовых актов по кадровому делопроизводству, Правил ведения делопроизводства, архивного дела, стандартов унифицированной системы организационно распорядительной документации, правил составления деловых писем, правил делового общения.

3. Обладание навыками:

- практического применения нормативных правовых актов;
- разработки проектов муниципальных правовых актов по профилю деятельности;
- системного подхода к решению задач;
- квалифицированного планирования работы;
- эффективного планирования служебного времени;
- владения необходимым программным обеспечением;
- систематического повышения своей квалификации;
- эффективного взаимодействия в коллективе, недопущение личностных конфликтов; соблюдение кодекса этики муниципальных служащих;
- сбора и систематизации информации;
- работы со служебными документами;
- владения компьютерной и другой оргтехникой.

Основные требования к претенденту на должность ведущего специалиста (по направлению организационная деятельность):

 

  1. К участию в конкурсе допускаются граждане Российской Федерации, а также граждане иностранных государств – участников международных договоров Российской Федерации, в соответствии с которыми иностранные граждане имеют право находиться на муниципальной службе, достигшие возраста 18 лет, владеющие государственным языком Российской Федерации и соответствующие установленным законодательством Российской Федерации, Мурманской области о муниципальной службе и нормативными правовыми актами органов местного самоуправления ЗАТО город Заозерск квалификационным требованиям к должностям муниципальной службы.
  2. Граждане, претендующие на должность муниципальной службы ведущего специалиста обязаны иметь высшее юридическое образование.
  3. Знание Конституции Российской Федерации; федеральных законов, указов Президента Российской Федерации, постановлений и распоряжений Правительства Российской Федерации, ведомственных правовых актов по кадровому делопроизводству; Устава Мурманской области; законов Мурманской области, постановлений Губернатора и Правительства Мурманской области по кадровому делопроизводству; Устава ЗАТО город Заозерск; муниципальных правовых актов по кадровому делопроизводству, Правил ведения делопроизводства, архивного дела, стандартов унифицированной системы организационно распорядительной документации, правил составления деловых писем, правил делового общения.

3. Профессиональные навыки:

- практического применения нормативных правовых актов;
- разработки проектов муниципальных правовых актов по профилю деятельности;
- системного подхода к решению задач;
- квалифицированного планирования работы;
- эффективного планирования служебного времени;
- владения необходимым программным обеспечением;
- систематического повышения своей квалификации;
- эффективного взаимодействия  в коллективе, недопущение личностных конфликтов; соблюдение кодекса этики муниципальных служащих;
- сбора и систематизации информации;
- работы со служебными документами;
- владения компьютерной и другой оргтехникой;
- владения необходимым программным обеспечением (в том числе: 1-С: Кадры).

Перечень документов, необходимых для участия в Конкурсе:

  1. Заявление об участии в конкурсе (собственноручно написанное, согласно приложению 1).
  2. Собственноручно заполненную и подписанную анкету установленной формы (согласно приложению 2) с приложением фотографии размером 3x4.
  3. Копию документа, удостоверяющего личность.
  4. Копию трудовой книжки (за исключением случаев, когда трудовая деятельность осуществляется впервые) или иные документы, подтверждающие трудовую и профессиональную деятельность гражданина.
  5. Копию документа государственного образца, подтверждающего необходимое профессиональное образование, а также, при наличии, копии документов о дополнительном профессиональном образовании, о присвоении ученой степени, ученого звания.
  6. Медицинское заключение об отсутствии заболевания, препятствующего поступлению на муниципальную службу, установленного образца (ф. 001-ГС/у).
  7. Материалы, характеризующие его служебную деятельность (отзывы о служебной деятельности, характеристики, рекомендации – по желанию кандидата).

Дата начала и окончания приема документов на Конкурс: с 18 октября 2019 года по 19 ноября 2019 года.

Место и время приема документов на Конкурс: прием документов проводится ежедневно с 9.00 до 13.00 и с 14.00 до 17.00, кроме выходных (суббота, воскресенье) и праздничных дней по адресу: 184310, Мурманская область, г. Заозерск,  переулок Школьный, дом. 1, Администрация ЗАТО город Заозерск, правое крыло, второй этаж, кабинет ведущего специалиста по кадровому менеджменту.

Дата, место и время проведения Конкурса:

  1. На должность главного специалиста – 20 ноября 2019 года в 14:30 по адресу: 184310, Мурманская область, г. Заозерск, переулок Школьный, дом. 1, Администрация ЗАТО город Заозерск, 1 подъезд, 3 этаж, зал заседаний Совета депутатов ЗАТО город Заозерск.
  2. На должность ведущего специалиста (по направлению – правовая деятельность) – 19 ноября 2019 года в 14:30 по адресу: 184310, Мурманская область, г. Заозерск, переулок Школьный, дом. 1, Администрация ЗАТО город Заозерск, 1 подъезд, 3 этаж, зал заседаний Совета депутатов ЗАТО город Заозерск.
  3. На должность ведущего специалиста (по направлению – организационная деятельность) – 22 ноября 2019 года в 14:30 по адресу: 184310, Мурманская область, г. Заозерск, переулок Школьный, дом. 1, Администрация ЗАТО город Заозерск, 1 подъезд, 3 этаж, зал заседаний Совета депутатов ЗАТО город Заозерск.

 

Порядок проведения Конкурса: путем тестирования, индивидуального собеседования.

Дополнительную информацию можно получить по телефону: (81556)31536».

 

Приложения:

-      заявление (приложение 1) на 1 л. в 1 экз.;

-      анкета (приложение 2) на 4 л. в 1 экз.

Опубликовано: Отдел ИПО
Пожалуйста, подождите.