Управление образования Администрации ЗАТО г. Заозерска сообщает

В соответствии с Положением «О порядке формирования кадрового резерва для замещения вакантных должностей муниципальной службы в ЗАТО город Заозерск», принятым решением Совета депутатов ЗАТО город Заозерск от 13.11.2013 №63-3111 «Управление образования Администрации ЗАТО г. Заозерска» объявляет конкурс на включение в кадровый резерв на должность муниципальной службы «Ведущего специалиста» - (по делам культуры, спорта и молодежной политики) в Управление образования, культуры, спорта и молодежной политики Администрации ЗАТО города Заозерска».

         Основные требования к претенденту:

 К участию в конкурсе допускаются граждане Российской Федерации, достигшие 18 лет, владеющие государственным языком Российской Федерации и соответствующие квалификационным требованиям к вакантной должности муниципальной службы, установленным действующим законодательством о муниципальной службе.

Высшее профессиональное образование

         Профессиональные знания и навыки:   

Знания:

Конституции РФ, федеральных и региональных законов, указов Президента РФ, постановлений и распоряжений Правительства РФ, ведомственных правовых актов по направлениям отраслей образование, культура, физическая культура и спорт, Устава и законов Мурманской области, постановлений Губернатора и Правительства Мурманской области по направлениям  в сферах образование, культура, физическая культура и спорт, Устава ЗАТО города Заозерска, знание порядка подготовки, принятия и реализации муниципальных правовых актов, муниципальных целевых программ в сферах культуры, спорта и молодежной политики.

Навыки:

- квалифицированное планирование своей работы;

- обладание навыками работы по организации на профессиональном уровне проведения официальных мероприятий в сферах культуры, спорта и молодежной политики;

- обеспечение выполнения поставленных   задач;  

- эффективное сотрудничество с коллегами, взаимодействие с муниципальными служащими иных органов местного самоуправления;

-владение компьютерной и иной оргтехникой, программным обеспечением;

-сбор и систематизация информации;

-работа со служебными документами (составление, оформление, анализ, ведение и хранение документации);

- квалифицированная работа с людьми по недопущению личностных конфликтов;

-систематическое повышение своей квалификации.

         Перечень документов, необходимых для участия в конкурсе:

- личное заявление (согласно приложению);

- согласие на обработку персональных данных (приложение № 3)

- собственноручно заполненную и подписанную анкету установленной формы (согласно приложению);

- паспорт или иной документ, удостоверяющий личность, и его копию;

- фотография размером 3х4;

- копию трудовой книжки, заверенную нотариально или кадровыми службами по месту работы;

- копии документов о профессиональном образовании, а также (по усмотрению претендента) о дополнительном профессиональном образовании, о присвоении ученой степени, ученого звания, заверенные надлежащим образом;

- заключение медицинского учреждения об отсутствии заболевания, препятствующего поступлению на муниципальную службу.

Конкурс будет проводиться в форме индивидуального собеседования.

Порядок проведения конкурса определен Положением «О порядке формирования кадрового резерва для замещения вакантных должностей муниципальной службы в ЗАТО город Заозерск», принятым решением Совета депутатов ЗАТО город Заозерск от 13.11.2013 №63-3111.

Дата начала приема документов – 27.11.2015.

Дата окончания приема документов – 27.12.2015.

Место приема документов: по адресу: 184310, г. Заозерск, Мурманская область, улица Генерала Чумаченко, дом 4, «Управление образования Администрации ЗАТО г. Заозерска», ежедневно с 8.30 до 13.00 и с 14.30 до 17.15 кроме выходных (суббота, воскресенье) и праздничных дней.

Конкурс будет проводиться «28» декабря 2015 г. в 15.00 в помещении «Управления образования Администрации ЗАТО г. Заозерска» (4 этаж).

Дополнительную информацию можно получить по телефону: 3-16-08.